Los jugadores del Tottenham ya se están enamorando del nuevo monitor Roberto De Zerbi, y un cambio en particular ha resultado muy popular entre el equipo de los Spurs.
El nominación de De Zerbi representa el tercer cambio de monitor del Tottenham esta temporada, y el más significativo con diferencia.
Thomas Frank caldo y se fue, Igor Tudor duró 44 días y ahora el italiano que convirtió al Brighton en uno de los equipos más vistos del fútbol inglés ha firmado un resolución de cinco abriles con el Hotspur Way, un resolución que le convierte en uno de los entrenadores mejor pagados del país.
El contraste de apetencia entre este nominación y sus predecesores no es sutil.
Para ser más específicos, Tottenham ha convertido a De Zerbi en el tercer monitor mejor pagado de la Premier League, solo detrás de Mikel Arteta y Pep Guardiola (GiveMeSport), un compromiso financiero que refleja tanto la seriedad del tesina a amplio plazo como la desesperación de la situación a corto plazo.
La sino del Manchester City desea unirse al Tottenham incluso si cae tras la venida de De Zerbi
Los Spurs han recibido un impulso «fundamental» en las negociaciones.
Los Spurs llegan al delirio del domingo a Sunderland en el puesto 17, un punto por encima de la zona de descenso, con seis partidos por esparcirse luego de ese.
Sin incautación, lo que importa ahora es lo que ha estado sucediendo en el campo de entrenamiento, y vale la pena prestar atención a las primeras señales.
Lo que les encanta a los jugadores del Tottenham de los entrenamientos de Roberto De Zerbi
Alasdair Gold de Football London ha informado repetidamente que el estado de humor en Hotspur Way ha cambiado.
Los jugadores regresaron a casa describiendo el trabajo del día inaugural en términos muy positivos, y una figura importante dijo a sus amigos que fue uno de los mejores entrenamientos que había experimentado.
Las imágenes publicadas por el club en las redes sociales dieron una idea pública del enfoque práctico de De Zerbi, trabajando directamente con Lucas Bergvall, Mathys Tel y Archie Gray en particular.
Pero lo que destaca es el método que Gold ha descrito.
En división de impresionar con un sistema rígido y exigir que los jugadores se ajusten a él, el italiano ha tomado un punto de partida completamente diferente. Ha dedicado tiempo a jugadores individuales, identificando lo que cada uno de ellos puede hacer y trabajando para mejorar esas cualidades específicas.
La atención se centra, según las fuentes de Gold, en hacer de cada persona un mejor futbolista, no sólo un mejor engranaje en una máquina predeterminada, y se cree que los jugadores respondieron con puro deleite.
Muchos entrenadores llegan a clubes con una identidad táctica clara y colocan a los jugadores en roles preasignados, pero De Zerbi parece estar haciendo poco diferente: comenzar con las personas que tiene delante y construir desde allí.
De Zerbi además tiene voz y voto a la hora de identificar al próximo director deportivo del club, añadiendo influencia fuera del campo a su trabajo en él, luego de que el ex técnico del Sassuolo firmara un acuerdo «tipo Mikel Arteta» que le da más control.
En otras palabras, la inmueble de la reconstrucción va más allá de las simples sesiones de capacitación.
Queda por ver si poco de eso se traduce en puntos en Sunderland, pero el aparición al menos ha sido más prometedor que las futuro posteriores.
De Zerbi le dará al chavea del Tottenham la «oportunidad de impresionar» con una condición crucial
Todo el equipo tiene un nuevo aparición con el italiano.